3 vaihetta lisää merkitystä yrityksellesi

Kuinka voit pysyä mehukas työstä, houkutella ja ylläpitää maailmanluokan kykyjä ja rakentaa fani perusta asiakkaillesi, jotka rakastavat sinua? Se on kaikki mahdollista yhden tehokkaan päätöksen kautta. Tee yrityksestäsi merkityksellistä.

Harvardin yritysprofessorit John Kotter ja James Heskett, tutkiessaan vuosikymmenen tilastoja, havaitsivat, että tarkoituksenmukaiset yritykset ylittivät osakkeenomistajiensa osakekurssin kertoimella 12. Vuosituhansista boomereihin miljoonat lahjakkaat ihmiset etsivät mielekästä työtä sellaisten yritysten kanssa, jotka omaksuvat vahvat eettiset, sosiaaliset ja ympäristölliset näkökohdat.

Näiden vaiheiden avulla voit luoda enemmän merkitystä liiketoimintaasi tänään.

1. Määritä miksi.

Älä odota kenenkään lukevan mieltäsi tai sydäntäsi. Määritä yrityksesi tarkoitus ja puhu siitä usein. Mitä enemmän emotionaalisesti yhdistyt missioon, sitä enemmän ajattelusi, päätöksesi ja toimenpiteesi suodatetaan linssin läpi. Jos tarvitset apua selvittämiseen, aloita vastaamalla tähän: Miksi yrityksesi on olemassa taloudellisen voiton lisäksi? Mitä muutosta toivot tekevän asiakkaidessasi?

2. Tee viha (tai sydänsurva) -luettelo.

Tämä on hieno harjoitus ryhmällesi, varsinkin jos et ole varma mihin tai miten rakentaa syvempi merkitys tekemällesi. Katso ympärillesi. Mitä ongelmia näet yhteisössäsi, palvelemasi asiakkaiden elämässä tai muualla maailmassa? Mikä vihauttaa sinua alastasi? Mikä särkee sydämesi? Tee luettelo ongelmista, ongelmista ja epäoikeudenmukaisuuksista, jotka laukaisevat voimakkaan emotionaalisen reaktion teissä, ja valitse yksi, jota käsitellä.

3. Tee jotain.

Sinun ei tarvitse kirjoittaa suuria shekkejä tai muuttaa yritystäsi malliksi yksi-yksi. Aloita pieni, mutta aloita nyt. Lahjoita yritystaitosi muutaman tunnin ajan organisaatiolle, joka tekee jo hienoa työtä sinulle tärkeässä asiassa. Luo myyntikampanja, josta hyötyy syy, joka ylittää oman tavoitteesi. Tarjoa stipendejä tai ilmaisia ​​tuotteita yhteisölle, jolla ei muuten olisi varaa tehdä liiketoimintaa kanssasi. Älä ole huolissasi pitkäaikaisesta sitoutumisesta mihinkään organisaatioon. Opi sydämesi maisemat, pelaajat ja tärkein asia.