3 Tapoja palautua huonosta uraliikkeestä

Olen aina halunnut matkustaa ja nähdä maailman ja tavata kiehtovia ihmisiä. Tiesin, että halusin työtä, joka antaisi minulle mahdollisuuden tehdä se, samalla kun kasvatan ammatillista uraani. Joten näin tein - aloitin harjoittelijana matkailu- ja vieraanvaraisuusalalla ja jatkoin työskentelyäni ylöspäin.

Mutta sitten tein suuren virheen.

Olin työskennellyt samassa yrityksessä hiukan yli seitsemän vuotta, ja aloittaessani ensimmäistä kertaa sain tilaisuuden auttaa kasvattamaan tuotemerkkiä matkailualalla. Se oli hienoa työtä ja opin paljon. Mutta lopulta kyllästyin ja oli aika siirtyä eteenpäin.

Aloin metsästää jotain uutta, ja pieni matkanjärjestäjä etsi jonkun auttamaan johtamaan ja laajentamaan olemassa olevaa osastoa. Hoito siitä, että meillä oli täydellinen luova itsenäisyys keksiä keksintö uudelleen, oli vahva, ja he tarjosivat minulle enemmän rahaa kuin olin koskaan ansainnut, samoin kuin enemmän mahdollisuuksia matkustaa kuin minulla on koskaan ollut uralla. Olin innokas ja valmis suuriin muutoksiin - ja tämä näytti olevan täydellinen tapa saada se.

Lukuun ottamatta ehkä olin liian innokas. En todennäköisesti tehnyt niin paljon kotitehtäviä organisaation asemassa tai tutkimuksessa kuin minulla olisi pitänyt olla, koska vain muutaman viikon töiden jälkeen tajusin, että ongelmia oli….

1) Alhainen moraali, juorut, stressi ja vainoharhaisuus olivat käynnissä rehottavia - huono ympäristö monien osastojen uudelleenjärjestelyjen takia, jotka johtivat lomautuksiin, mikä tapahtui vain muutama kuukausi ennen aloittamista. 2) Eroavuudet sen välillä, miten yritystä ja asemaani kuvailtiin haastatteluni ja kuinka he molemmat olivat todellisuudessa.

Ymmärsin nopeasti, että mahdollisuus ajatella (ja toimia) luovasti organisaatiossa olisi vähäistä, ja näin ollen samoin mahdollisuus vaikuttaa mihinkään suuriin muutoksiin. Yritin saada parhaan hyödyn siitä hetkeksi. Mutta kun oli selvää, etten päässyt minnekään, tiesin, että minun oli poistuttava.

Alle 10 kuukauden kuluttua uuden työpaikan aloittamisesta aloitin kokopäiväisen matka-, matkailu- ja vieraanvaraisuuden uravalmentajana. Istutin siemeniä siihen, mikä lopulta kehittyisi verkkoyhteisöksi, Tourism Exposed.

Nyt on kulunut kaksi vuotta harkitsemattomasta urani etenemisestä - ja on oppitunteja, jotka ovat takertuneet minuun. Olen oppinut rakastamaan vapautta, joustavuutta ja luovuutta olla oma pomo; että riittävästi rahaa on tärkeää, mutta lisää rahaa ei koskaan motivoi minua, jos minulta puuttuu intohimo tai usko yrityksen laajempaan visioon; ja se, että itsestäni poistuminen yritysympäristöstä, johon olin aina tottunut, oli hieno tapa pohtia uran seuraavia vaiheita (vaikka tekisin sen aikana, kun olin juuri tehnyt vähän uraa) erehdys).

Mutta vaikka voin katsoa takaisin huonoon valintani, joka oli erittäin välttämätön oppimiskokemus, ymmärrän silti, miksi useimmat ihmiset pelkäävät epäonnistua ja tehdä virheitä urallaan. Ihmiset, jotka haluavat muuttaa työpaikkansa tai koko uransa, ovat haluttomia lopettamaan tai tekemään muutosta huolimatta siitä, että ovat työhönsä surkeat ja haluavat päästä pois kauhistuttavasta työpaikasta, ärsyttävistä työtovereista tai väärinkäyttäjistä. Miksi?

Se voi johtua siitä, että luulemme, että asiat voisivat parantaa, kun todellisuudessa asiat saattavat pahentua. Tai ne eivät ehkä muutu ollenkaan. Luulemme, että emme saa koskaan uutta työpaikkaa, varsinkin jos haluamme muuttaa toimialaa. Sanomme itsellemme, että kaikkialla muualla on yhtä paha kuin missä olemme. Tai luulemme, että jos lopetamme, menetämme pysyvästi palkan, palkkaluokan, aseman jne. Ja tuhlamme kaiken sijoitetun ajan ja energian.

Uramme jossain vaiheessa teemme kuitenkin huonoja valintoja, teemme virheitä. Se on väistämätöntä. Mutta tekemällä uravalintoja, jotka johtivat meihin tyytymättömyyteen, opimme ja parannamme päätöksentekotaitojamme, jotka auttavat meitä luomaan rakastamme uraa.

Se, mikä todella erottaa menestyvät ja uransa uransa saavuttavat ihmiset toisistaan, on kyky paeta umpikujaan nopeasti, samalla kun pysyt keskittyneenä ja motivoituneena.

Tässä on muutama tapa tehdä vain se ja tarkastella tilannetta positiivisemmalla tavalla:

1. Älä anna virheesi rikkoa sinua.

Aina kun kohtaat takaiskua, yritä pohtia tilanteesi positiivista. Jos otit riskin ja epäonnistut, ainakin olet ottanut riskin! Se ei ole ehkä mennyt suunnitellusti, mutta sinun ei tarvitse antaa yhden virheen tai epäonnistumisen ohjata sinua urasi lopullisista tavoitteista.

2. Katso epäonnistumistasi uusilla silmillä.

Haasteita ja jopa epäonnistumisia tarvitaan eteenpäin siirtymiseksi ja tavoitteen saavuttamiseksi, mutta se on todella vaikea muistaa, kun tunnet tappion. Yritä kehittää urakehityksen ajattelutapaa, josta tiedät, että eteneminen on syytä torjua pelkoja, jotka tekevät meistä pelottaviksi kissoiksi. Sitten voit tarkastella tilannetta uusilla silmillä ja päättää, miten edetä.

3. Opi niiltä, ​​jotka tekivät sen.

Kun koet omat urakehityksensä, on hyödyllistä puhua jonkun kanssa, joka voi jakaa viisautta siitä, kuinka he joutuivat samanlaisiin takaiskuihin ja nousivat vahvemmiksi toiselta puolelta. Palautteen saaminen ei vain autta sinua keskittymään uudelleen, vaan se voi myös auttaa sinua tehokkaasti käsittelemään tappotunteitasi ja muistuttamaan, että et ole ainoa, joka on koskaan kokenut tätä tapaa. Voit nähdä, kuinka he omaksuivat negatiiviset kokemuksensa ja muuttivat niistä positiivisia, ja mikä tärkeintä, voit käyttää heidän menetelmiään tehdäksesi saman.

Kun edessämme valinnat ovat uralla, joskus ne treenaavat, ja toisinaan eivät. Et voi olla täydellinen jokaisessa valinnassa, mutta voit kasvaa jokaisella kokemuksella. Koska ottamalla riskejä ja epäonnistumalla, pystymme määrittämään, mikä toimii, poistamalla mikä ei.

En nyt ehdota, että yrität vain mitä tahansa ja kaiken sattumanvaraisesti, koska on epäonnistumisen ok. Sanon, että virheitä ja epäonnistumisia urasi huonojen valintojen seurauksena tapahtuu. Se ei ole jotain vältettävää; se on jotain odottaa, suunnitella ja lopulta tulla taitava käsitellä.

Epäonnistumisen hyväksyminen ei tarkoita sen ylpeyttä, kiroa maailmalle huonoa onneaan tai tunnustaa itsellesi, että olet hyödytön ja sinun pitäisi luopua. Todellinen hyväksyntä on ymmärrys siitä, että osut tiesulkuun ja sinun on nyt selvitettävä sitä ympäri, ravistamalla negatiivista palautetta, vastaan ​​rakentavaa kritiikkiä ja siirtymällä eteenpäin innovatiivisella ja mielenkiintoisella tavalla.

Työskenteletkö unelmatyölläsi - vai astuiko sinä? Opi 3 tapaa sitoutua uudelleen unelmiin ja jättää tämä työ jälkikäteen aloittaaksesi uran .