7 Vinkkejä ongelmien ratkaisemiseen

Getty Images / Westend61

Olemme käsitelleet huonoja pommeja jossain vaiheessa urassamme. Onko vanhanaikainen pomo, joka ei pidä etätyöntekijöitä tai joka on kateellinen menestyksestään, on monenlaisia ​​huonoja päämiehiä.

Huono pomo ei kuitenkaan saisi vaikuttaa työtehtäväsi. Tässä on seitsemän ratkaisua ongelmiin, joita voi syntyä, kun sinulla on huono pomo.

Boss ei anna sinun työskennellä kotona

Jos sinulla on pieniä lapsia kotona ja pyydä etätyötä yksi tai kaksi päivää viikossa ja pomo sanoo "ei", älä jyritä.

Osoita tehokkuutta töissä ja mitä voit tehdä, kun se on välttämätöntä. Vastaa tärkeisiin sähköpostiviesteihin, kun olet poissa toimistosta ja siirry ylimääräiselle mailille huolellisuudestasi ja luovuudestasi. Kun olet tehnyt tämän, palaa asia uudelleen esimerkkeihin siitä, miten voit työskennellä kotona tehokkaammin.

Sinun pomo ei anna sinun viedä haluamaasi lomaa

Jos sinulla on kielletty loma-aika, koska yrityksesi on kiireinen aikaa, kuten verokaudella, jos työskentelet kirjanpitoyritykselle , yritä työskennellä lomaa varten, joka on hyödyllinen perheellesi, kun lapset ovat poissa koulusta ja työssäkäynnin aikana. Monet alat hidastavat joulua ja uudenvuodenpäivää, kun lapset ovat poissa koulusta, joten tämä on hyvä aika lähteä lomalle.

Your Boss Frowns kun sinä päästät aikaasi

Joissakin toimistoissa, jos aloitat työn 9 a. m. ja jätä oikealle 5 p. m. paha pomo pohdiskelee tätä varhain.

Mutta jos lähdet klo 5: 15 s. m. , voit lisätä lisäaikaa työmatkustasi kotiin tai jättää päiväkodin poiminta kokonaan. Tämän ratkaisemiseksi saapuu aikaisin ja ilmoitetaan, että saavut 8:30 tai 8:45. m. lähettämällä sähköpostia joukkueelle tai pomo tai kirjautumalla joukkueen chat-huoneeseen heti kun istut.

Sitten kun kävelet ulos ovesta 5 s. m. terävä se ei ole yhtä kovaa, jos pahat pomoit tietävät, että saisit varhaisen käynnistyksen.

Boss ei kunnioita lausuntoasi

Jos pomo pyytää mielipiteesi tärkeistä liiketoiminta-asioista, mutta ei koskaan ota neuvoja, se on todennäköisesti turhautunut. Joten yritä antaa mielipiteesi kirjallisesti ja laittaa se toimintaohjelmaan. Tämä voi aiheuttaa kirjallisen vastauksen, ja jos mitään muuta, saat arvokasta palautetta siitä, miten vastaanottavainen esimiehesi on teidän aloitteenne tekemisessä.

Boss ei kunnioita tietosuojaasi

Jos toimistossosi on, että kaikki on kaikkien liiketoimintaa, sinun on tehtävä kaikki henkilökohtaiset puhelut ja toiminnot toimiston ulkopuolella. Suuri osa tästä voidaan tehdä lounastaukoillasi, jos budjetoit aikaasi kunnolla.

Boss ei ymmärrä tilannetta

Jos pomosi ei tiedä jotain sellaista, kuten sinulla on lapsia tai joita ei ole saatavilla kohdassa 1 a. m. vastaus sähköpostiin, silloin on järkevää keskustella ja selittää elämäntapaasi. Sinun tulisi kuitenkin lähestyä asiaa varoen: et halua huonoa pomoa ajattelevan, ettet ole asianmukainen henkilö työsi. Sen sijaan yrität löytää ratkaisu, joka vastaa pomoasi tarpeisiin ja kunnioittaa elämäntapaa.

Sinun pomo on vain keskimääräinen henkilö

Huonoja pomoja on usein pahoja asenteita ja asetuksia. Jos hän muistuttaa teidän möhkävästä lukion kemianopettajasta, jolle pehmeä puhuus oli ulkomaalainen käsite, pidä sitten hyvä asenne. Toisin sanoen, älä pelkää hänen pelottavista taktiikoistaan, ja yritä olla mahdollisimman miellyttävä. Kuten vanha sanonta kuuluu, taputa heidät ystävällisesti. Lopulta tämä huono pomo saattaa haljeta hymy.

Päivitetty Elizabeth McGrory.