Tee nämä 5 asiaa tehdäksesi voitosta tapan

Olen koripallokaveri, kasvanut keskilännessä ja asuu nyt etelässä, mutta tänään, kun NFL-leirit on tarkoitus avata uudelleen muutamassa viikossa, ajattelen jalkapalloa Uudessa Englannissa. Entä nuo isänmaalliset?

Tiedän, että joissain piireissä he ovat huomattavan pilkan aiheena, joihin viitataan usein ilmaisuilla "cheatriotit" ja "vain onnekkaita", ikään kuin Gillette-stadion olisi siunattu, ja sen asukkailla ei ole mitään tekemistä jatkuvasti lisääntyvien voittojen kanssa.

Mutta voisit katsoa muiden suurten organisaatioiden - Amazonin, Starbucksin, Applen - meteorisia nousuja ja jatkuvia menestyksiä ja ihmetellä samaa: Ovatko he ja heidän toimitusjohtajansa vain onnekkaita? Onko heilläkin tähtiä paistamassa pääkonttorinsa yli? Milloin heidän onnensa vain loppuu?

Jokaisessa menestystarinassa on tietty onnea, löytää itsesi oikeaan paikkaan oikeaan aikaan oikeiden ihmisten ympäröimällä ja tiedät sitten kuinka hyödyntää nämä olosuhteet eduksesi.

Arvostan onnea, mutta mitä todella kunnioitan, on työ: työtä päivästä toiseen, kunnes olet saavuttanut kärkipaikan. Jos se kuulostaa kovalta, niin se on. Mutta löysin tempun tiellä pitämiseen: tein menestyksestä tapan.

Aiheeseen liittyviä: 12 yksinkertaista tapaa, jotka erottavat erittäin menestyvät ihmiset toisistaan

Kirjoittajaurani alkoi yksinkertaisella, päivittäisellä sitoutumisella kirjaamaan ajatuksiani. Riippumatta siitä missä olen, kuinka paljon (tai vähän) minulla on aikaa, mitä tuntia kellonaika lukee, vietän osan päivästäni kirjoittamiseen.

Puhumisurani kasvoi myös tavanomaisen prosessin ansiosta. Pidän puheen, pyydän muutamia luotettavia neuvonantajia kritisoimaan sitä ja etsimään malleja. Milloin he nauravat, istuvat istuimillaan ja ennakoivat seuraavaa lauseeni? Milloin he haaveilivat, haukottivat tai tarkistivat kellojaan? Otin heidän ohjauksensa sydämeen, ja ajan myötä toimituksestani tuli sujuvampaa, rei'ityspisteeni punchier ja viestit sanomalliseen, koska oppin leikkaamaan leivän.

Et halua laittaa voittotyöhön, jos sinua ei potisteta menemään töihin.

Patriots-valmentaja Bill Belichick ei puhu joukkueensa urheilullisuudesta tai Tom Bradyn intuitiosta tai vastaavasta. Hän puhuu työstä.

"Ainoa tapa joukkueena päästä mestarustasolle on jatkaa itsemme arviointia, ja meidän on tarkasteltava tekemämme tekemistä ja analysoitava sitä kriittisesti. Emme voi palkata konsulttia tulemaan sisään ja korjata ongelmamme ”, hän kertoi vuoden 2013 pääpuheenvuorossa. ”Joten ainoa tapa parantua on tehdä oma. Mielestäni sen mukana tulee tietty määrä nöyryyttä, kykyä suhtautua rakentavaan kritiikkiin. Jotta voimme parantaa ja parantaa ja siirtyä eteenpäin, meidän kaikkien on pystyttävä nousemaan ylös ja sanomaan: "Hei, minä ruuvin sen ylös" tai "En tehnyt täällä hyvää työtä, miten voimme korjata ongelma ja saada se oikein seuraavalla kerralla? ' ”

Viiden Super Bowl -renkaan kanssa, tämän joukkueen voitoista on tullut tapana. Kuinka voit viljellä samaa?

1. Löydä intohimosi.

Et halua laittaa voittotyöhön, jos sinua ei potisteta menemään töihin. Ihmiset sanovat, että jos olet kurinalaisempi, saat enemmän aikaan. Näen sen eri tavalla: Jos olet intohimoinen siihen, mitä teet, olet riittävän kurinalainen tekemään sen, riippumatta siitä, miltä sinusta tuntuu tai mitkä vaikeudet estävät polkuasi.

2. Mene lahjoja pidemmälle.

Jotkut ihmiset saattavat päästä suhteellisen kauas pelkästään luonnollisesta kyvystä. Minulla on tapana motivoivasta puhumisesta, mutta en usko, että olisin todella voinut kaataa ihmisiin tai varustaa heitä löytämään lahjansa, jos olisin luottanut vain vaistoihin. Sen sijaan olen tutkinut kokeneempien johtajien työtä, kysynyt neuvoja ja pyytänyt rehellisiä arvosteluja. Sitten hiomin liittyvät taidot: Olin hyvä puhuja, mutta voinko kirjoittaa? Voin helposti jakaa johtotutkimukseni Yhdysvalloissa, mutta voinko viedä ne maailman kauimpiin nurkkaan? Voinko tavoittaa keinoin ihmisiä, mutta myös vaikeuksissa olevien yhteisöjen ihmisiä, jotka huusivat kotikaupungin johtajia?

Luonnollisesti lahjakkaat ihmiset saavat lahjojaan, mutta ajan myötä ne tasoittuvat. Ne, jotka kehittävät jatkuvan parantamisen prosessin, kiipeävät heti ohi.

3. Keskity vahvuuksiin.

Huomaat, kun mainitsin puhekykyjesi monipuolistamisen, haarauduin siihen liittyviin taitoihin. Et näe minun laittavan laboratoriotakkiin tai hakemaan soitinta. Tunnen lahjani ja heitä tukevat taidot. Keskityn energiaani niihin.

4. Juhli sisäisiä voittoja.

Rakastan puhetta seuraavia suosionosoituksia. On ilahduttavaa ja nöyrä tietää, että sanani koskettavat muita ihmisiä. Mutta tässä on totuus, ystävät: Olen puhunut niin kauan, että voin antaa herättävän osoitteen yksinkertaisesti käymällä läpi ehdotukset. Et koskaan tiennyt sitä. Mutta haluaisin. Tosiaan, voin kerätä palkkakeksejä ja kiitoksia, mutta sisäinen minäni välin heittävän sananlaskutomaattia vaiheessa.

Minun on räätälöitävä viestini jokaiselle yleisölle, löydettävä uusia ja merkityksellisiä tarinoita huomioideni tekemistä varten ja asetettava ihmiset tietoon, jota he tarvitsevat parantaakseen elämäänsä ja heidän ympärillään olevaa elämää. Se on sellainen tiukka - sellainen valmistelutapa, joka mahdollistaa jatkuvan menestyksen.

5. Pysy.

Tämä tie kulkee vain yhteen suuntaan: ylöspäin. En voi kertoa sinulle kuinka moni kustantaja hylkäsi minut tai kuinka moni toimittaja ilmaisi skeptisyyttä ennen kuin aloitin ensimmäisen kirjakaupan. En voi kertoa sinulle, kuinka moni seurakunta kyseenalaisti 22-vuotisen saarnaajan kyvyn. Kiitos hyvyydestä, en antanut nayasaarien päästää minua alas.

Muista, että hylkääminen stimuloi pohdintaa. Ja pohdinta tarkoittaa sitä, kuinka opit kehittämään vahvuuksiasi, hyväksymään heikkoutesi ja hioamaan prosesseja, joiden avulla voit ansaita henkilökohtaisen vastineesi Super Bowl -renkaalle kerta toisensa jälkeen.

Tämä artikkeli ilmestyi alun perin SUCCESS- lehden heinäkuun 2017 numerossa.